臨沂國控集團召開2021年度考核目標獎懲兌現(xiàn)暨文明單位創(chuàng)建總結(jié)表彰會
發(fā)布時間:
2022-04-02
4月1日,臨沂國控集團召開2021年度考核目標獎懲兌現(xiàn)暨文明單位創(chuàng)建總結(jié)表彰會
4月1日,臨沂國控集團召開2021年度考核目標獎懲兌現(xiàn)暨文明單位創(chuàng)建總結(jié)表彰會。會議深入貫徹落實2022年度全市國資國企改革發(fā)展暨黨的建設(shè)工作會議精神,全面總結(jié)集團2021年度績效考核和文明單位創(chuàng)建工作,總結(jié)經(jīng)驗、表揚先進、分析形勢、找準差距,對2022年度相關(guān)工作進行再動員、再部署。
集團黨委書記、董事長魯峰武出席會議并講話。按照疫情防控要求,會議精簡人員,集團領(lǐng)導(dǎo)班子成員、總經(jīng)理助理、主管及以上人員參加會議。會議由集團總經(jīng)理、黨委副書記張振群主持。
會上,集團黨委委員、副總經(jīng)理邢明月宣讀了《關(guān)于表揚集團2021年度績效考核先進集體和先進個人的通報》。集團黨委委員、監(jiān)事會主席王紀起宣讀了《關(guān)于表揚集團2021年度文明單位創(chuàng)建先進集體和先進個人的通報》。先進集體和先進個人代表進行了交流發(fā)言。
先進代表作表態(tài)發(fā)言
2021年,集團被市委評為“全市先進基層黨組織”,獲評全市國資系統(tǒng)“年度經(jīng)營業(yè)績綜合考核先進集體二等獎”“年度國企改革先進單位”“年度科技創(chuàng)新先進單位”和“年度平安國企建設(shè)先進單位,成功爭創(chuàng)“市級文明單位”,并公示入圍“山東省五一勞動獎狀”獲獎單位。
魯峰武對集團2021年度在市國資委考核中取得的成績給予充分肯定,他指出,一年來,集團改革攻堅、項目引建、運營管理、自身建設(shè)和黨建引領(lǐng)等工作扎實推進,得到了社會各界的充分認可。成績的取得來之不易,一切工作成果都離不開集團上下團結(jié)一致,砥礪前行,務(wù)實工作,攻堅克難。他總結(jié)了集團上下值得大力弘揚的四條工作經(jīng)驗:一是自我加壓,爭先進位的意識強;二是實字為先,務(wù)實擔當;三是認真研究,精準發(fā)力;四是胸懷大局,團結(jié)協(xié)作。關(guān)于2022年績效考核工作,他強調(diào),要繼續(xù)發(fā)揚成績,不斷推進考核的精準化,做到公平、公正、公開、透明,不斷總結(jié)存在的問題,通過考核在集團上下營造干事創(chuàng)業(yè)和推進集團高質(zhì)量發(fā)展的濃厚氛圍。要全面深化“三項制度”改革,打破“鐵工資”“鐵交椅”“鐵飯碗”,真正做到薪酬能增能減、干部能上能下、人員能進能出。
魯峰武全面總結(jié)了集團文明單位創(chuàng)建活動開展情況,他指出,2021年,集團成功創(chuàng)建市級文明單位,有四點好的經(jīng)驗需要繼續(xù)發(fā)揚。一是組織有力,上下同心;二是專班推進,分工合作;三是群策群力,積極參與;四是典型示范,品牌引領(lǐng)。關(guān)于2022年度創(chuàng)建工作,魯峰武要求,一要做到目標導(dǎo)向抓創(chuàng)建,以爭創(chuàng)省級文明單位為目標,充分繼承發(fā)揚好文明單位創(chuàng)建經(jīng)驗,鞏固好創(chuàng)建成果,以更高標準更嚴要求抓好創(chuàng)建。二要把握重點抓創(chuàng)建,把誠信國控、責任國控、活力國控、和諧國控和清廉國控建設(shè)目標融入到多樣化的創(chuàng)建活動中來。三要創(chuàng)新載體抓創(chuàng)建,杜絕平推平擁、純應(yīng)付性和沒有實質(zhì)內(nèi)容的活動,多開展真正體現(xiàn)國控特色品牌的創(chuàng)建活動。四要注重過程抓創(chuàng)建,過程比結(jié)果更重要,要把創(chuàng)建的過程作為集團提升管理、提升職工素質(zhì)、形成合力、共同發(fā)展的過程。五要突出實效抓創(chuàng)建,大力發(fā)揚“嚴真細實快”的作風(fēng),把文明單位創(chuàng)建的成效最終落實到集團改革發(fā)展工作成果上來。
魯峰武強調(diào),要錨定目標,凝心聚力,奮力開創(chuàng)集團高質(zhì)量發(fā)展新局面。集團上下要錨定“省內(nèi)一流國有資本運營平臺”建設(shè)目標,按照“黨建領(lǐng)航、質(zhì)效為先、內(nèi)強外拓、對標提升”的總要求,全面落實“2346”工作思路,切實抓好市委市政府和市國資委工作任務(wù)及集團42項重點工作。一要不斷增強發(fā)展的危機感和緊迫感。進一步統(tǒng)一思想、加快步伐,提高效率。二要堅持務(wù)實擔當、攻堅克難。做到謀事要實,創(chuàng)業(yè)要實,做人要實,克服畏難情緒,遇事不怕不推,敢拼敢干。三要注重事業(yè)至上,團結(jié)協(xié)作。考慮謀劃工作要把事業(yè)放在第一位,做到相互支持,相互幫助,形成合力。四要做到履職盡責、守好底線。守好廉潔自律、疫情防控、安全生產(chǎn)、信訪維穩(wěn)等一排底線。
張振群就會議的貫徹落實提出四點要求,一要認清形勢,正確對待,保持干事創(chuàng)業(yè)、爭先進位的信心和決心。要肯定成績、增強信心,要認清形勢、客觀分析,要正視問題、精準發(fā)力,要放大優(yōu)勢、形成特色和品牌,進一步增強干則必成、唯旗是奪的擔當和勇氣。二要高點定位,敢于突破,明確干事創(chuàng)業(yè)、爭先進位的任務(wù)目標。按照“保四穩(wěn)三爭二,好于去年”的總要求,各責任部室要本著“單項工作爭第一,整體工作創(chuàng)一流”原則,加強學(xué)習(xí)研究,明細職責和目標定位,抓實任務(wù)分解,以“嚴真細實快”的工作作風(fēng)抓好落實落地。三要主動擔當,真抓實干,保持干事創(chuàng)業(yè)、爭先進位的熱情和激情。要敢于擔當、抓住重點、破解難點、積極創(chuàng)新、力求突破,要加強能力提升和團隊協(xié)作,打造“團體冠軍”,要抓好統(tǒng)籌兼顧、把握底線,務(wù)求工作實效。四要加強調(diào)度,嚴督實考,營造干事創(chuàng)業(yè)和爭先進位的良好氛圍。要明確部室責任主體,各部室負責人是第一責任人,分管領(lǐng)導(dǎo)要做到親自謀劃、親自調(diào)度,與部室一起抓落實。要加強調(diào)度,實行“周調(diào)度、月通報、動態(tài)銷號”機制,做到“以周保月、以月保季、以季保年”,要加大考核力度,嚴格考核獎懲兌現(xiàn),激發(fā)集團上下干事創(chuàng)業(yè)活力,釋放正能量,營造風(fēng)清氣正的良好環(huán)境。
新征程已然開啟,新目標催人奮進。下一步,臨沂國控集團將錨定目標,堅定信心,事爭一流,唯旗是奪,攻堅克難,勇毅前行,以更加奮發(fā)有為的精神狀態(tài),著力開創(chuàng)集團高質(zhì)量發(fā)展新局面,為推動全市“走在前、進位次、提水平”貢獻國控力量,以優(yōu)異成績迎接黨的二十大勝利召開!
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